一緒に“遊ぶように働く”仲間を募集しています。（2025年10月30日より再開）
🕊 れむりあからのメッセージ
精神科特化型 訪問看護ステーションれむりあは、
「遊ぶように関わる」をテーマに、
利用者さまもスタッフも笑顔でいられる時間を大切にしています。
訪問看護は、ひとりで動く時間も多い仕事。
だからこそ、チームの雰囲気を何より大切にしています。
私たちが求めているのは、
“前向きで、自分の考えを持ち、相手を尊重できる人”。
経験よりも、あなたの「人柄」と「想い」を大切にしています。
🩷 求める人物像
- ネガティブな言葉を極力使わず、前向きに考えられる方
- 指示されて動くより、自分で考えて動く方が好きな方
- 相手の意見を尊重し、調和を大切にできる方
- 笑顔で利用者さまやスタッフと関われる方
※現在、管理者をはじめとして、とても雰囲気がよく気楽に働ける職場になっています。人間関係の疲弊を減らして、笑顔で働ける職場になっています。当事業所の性質上「ガッツリ稼ぐ」というのは合っていないですので、「とにかく稼ぎたい」という方は、合わないと思います。
※副業をOKにしている理由としては、いろんな体験がとても大事だと思っているからです。そして、その体験は、訪問看護でも活かせると思います。ただし、当訪問看護ステーションを本業とされる場合は、事業所の訪問看護に支障のない程度でお願いします。
💡 れむりあの働き方
- 週休3日制・年間休日156日以上
- 日曜固定休み・9時〜18時勤務
- オンコールなし／直行直帰OK
- 精神科特化型で、心に寄り添うケア中心
- 管理者も現場経験者。相談しやすく温かい職場です。
- 休みが多いので副業も可能（本業に支障のないようお願いします）
💰 募集要項
募集職種： 訪問看護師（正看護師・准看護師）
雇用形態： 正社員・パート
給与：
- 正社員：月給23.5万円〜
- パート：時給1,500円〜
※経験・能力を考慮し決定
※交通費支給
勤務時間： 9:00〜18:00（休憩60分）
休日： 週休3日制（日曜＋他2日）
年間休日： 156日以上
応募資格：
- 正看護師
- 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 精神科・訪問看護経験者歓迎（未経験もOK）
🌿 応募方法
履歴書よりも、あなたの“想い”を大切にしています。
「見学だけでも行ってみたい」という方も大歓迎です。
📩【お問い合わせフォーム】または
📞【お電話】でお気軽にご連絡ください。
採用担当：御供 070－3298-8848
お問い合わせ（メール）↓
lemuria.isesaki@gmail.com
🕊 最後に
れむりあは、“安心できる居場所”をつくる訪問看護ステーションです。
私たちと一緒に、心があたたかくなる看護を届けませんか？
あなたの笑顔が、誰かの生きる力になります。
①看護師（正職）週休3日 年間休日156日
看護師 235,000円～ 2025年10月30日～募集再開
※普通免許必須（AT限定OK）
※その他、件数手当、危険手当、自車持込手当あり
※精神科に一年以上経験のない方は、講習を受けて頂きます。
お話を聞いていただいたり、保清のお世話（入浴など）、散歩やゲームをしてご利用者様のストレスの軽減、関係機関との調整、報告書などの作成をして頂きます。看護師ブランクがある方でもOK。専門的な知識も大事ですが、素直に相手を思いやる気持ちをお持ちの方を探しています。
まだ、新しい訪問看護ステーションの為、関係構築も踏まえ、施設や相談支援事業所などへ、訪問のない時間帯に、挨拶回りや場合により受診同行のお手伝いなどもあります。
採用担当：御供 070－3298-8848②看護師（パート・アルバイト）
1.時給パート（1500円）
精神科1年以上経験者優遇、精神科未経験でも可です（未経験の方は講習会の受講をして頂きます）
採用担当：御供 070－3298-8848③相談事務スタッフ（未経験OK）（募集停止中）
パートアルバイト（社員へ道もあり）時給1000円～昇給あり（週3日以上）
訪問看護の看護師さんを補助し、利用者様の受診に同行していってもらったり、ご利用希望の方のお話を聞きに行ってくれたり、保険関係の行政手続きや、ご利用者様の情報や状態などを管理する事務作業などを行っていただける方を募集します。
①ご利用者様への相談支援
②各機関等との連絡調整
③受診や買い物などの同行
④事務作業
必須の資格
・普通自動車免許（AT限定可）
あったらいいなの資格
・介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)以上（なくてもいいよ）求める人材
【訪問看護ステーションれむりあ】を一緒に作ってくれる方を探していますが、誰でもOKというわけではありません。創業者である「南」の考えに少しでも賛同いただける方に限らせていただきたいと思っています。というのも、考え方が違いすぎる場合はお互い不幸になってしまうからです。どうせ働くなら、同じ方向を向ける、同じような波動の持ち主の方がいいですからね。
①看護師資格をお持ちの方
これは、訪問看護を立ち上げるのに、どうしても人員配置基準として常勤換算2.5人というのがあり、看護師がいなければならないという法律があるからです。
本来なら、資格なってと考えてしまうわけですが、法律で決められている以上この基準を外して始めることはできません。そのため、看護師資格をお持ちの方に限らせていただきます。
※ただし、ステーションが軌道に乗ったことを確認した後は、資格のない方も募集しようと考えています。
②資格はあるけど看護師らしくない人（ここ重要）
自分が看護師らしくないって思ったことありませんか？
看護師らしくないよねって言われたことありませんか？
実は、そんな方を求めています。
創業者である「南」はそんな看護師の一人です。医療業界経験は20年あります。病院勤務の時も施設勤務の時もそうでしたが、今やっていることは本当に正しいのか？という疑問がありました。医療を否定するわけではありませんが、命を守ることに重点を置く医療では、どうしても「その人らしさ」を弱めてしまうことが多くなってしまいます。これはある意味仕方のないこと。医療では、それが正しいとされ、それが善だからです。でもね？そんな疑問を持ち行動できる人を探しています。訪問看護は、病院内ではなく、それぞれの利用者さんが住む自宅になります。自宅に住み地域で活動している方に正しいとする医療を押し付けていいのか？医療の考えを最優先することでの弊害、もっとその人らしく生活できる方法はないのか？そんなことを考えて看護していただきたい。その思いが一番大きいです。
それには、看護師としての仕事の概念を覆してもよいって考えられるそんな人を求めています。
③看護師の経験は不問
精神科特化型の訪問看護。もちろん、精神科を経験されている方は大歓迎ですが、精神科の患者さんは心の病の方ですので基本的に点滴があったり導尿があったり褥瘡の処置があったりなどの一般的な医療処置というのは殆どありません。そのため、一般的な看護師のスキルは必要ないんです。それよりも、心を病んでいる方はどのようにすれば気もちが楽になり日常生活を送れるようになるか？ということを考えられる人の方が良いと考えています。
精神科の方は多種多様、統合失調症やうつ病のかた、発達障害の方など様々です。また、どの病気にも言えるのですが、それぞれの利用者さんで症状は違っていることが殆ど。精神科が初めての方でも、利用者さんの情報をみて、そこからその人の病気がどのようなものなのかを調べ、学びながら、個別的に利用者さんのケアを考えていくことが大事と考えます。
私自身、精神科のことが完ぺきではありません。一緒に学び、精神科訪問看護師として進化していきましょう！成長なんかしなくていいです。進化しましょう！
④仲間を尊重し感謝できる人
統一的なケアというものは、一般的に重要と感じます。しかし、利用する方はそれぞれ違うだけでなく、ケアしていく私たちもそれぞれ全く違う個性の持ち主です。全く同じ看護、モデルケースを求めていくことが良いとは思えないんです。
「みんな違ってみんないい」って金子みすゞさんも言ってますよね。
わたしもその考えです。向く方向は同じであってもやり方はそれぞれに任せたいと考えています。向く方向というのは、利用者さんもケアする私たちも楽しくご機嫌になれるということです。そのためにどうすればいいか？そう考え、自分はこんなケアがしたいというのを実践していただけたらと思っています。例えば、足腰が不安定で転倒しケガをするリスクがあるとしても、外で清々しい空気をすって気持ちが安定してほしいという気持ちがあるなら、そのための方法を考え実践してほしいんです。逆に言うと、リスクばかりを取り相手の意見を折るような行動には出てほしくありません。相手に任せ口を出さないということは非常に重要と思っています。言っている意味が通じているといいのですが、仲間を尊重しお任せする気持ちでいて欲しいのです。それがご機嫌さんでいられる方法の一つと考えています。
ご機嫌さんでいられる人のエネルギーは壮大です。ケアを受ける人にも、仲間にも大きな影響を与え波動が軽くなり楽しい現実を作ることができます。私自身、以前居たステーションでこれを実践し効果を確証しています。相手を尊重し感謝できる人を求めています。
お問い合わせ（メール）管理者：御供↓
lemuria.isesaki@gmail.com
単発バイトについて
隙間の時間で単発バイトしませんか？開いた曜日や時間をお伝えいただき、マッチングした場合に訪問を依頼する仕組みです。当初は必ず2名で訪問するので初めてでも安心。
訪問看護れむりあに看護師情報と希望の隙間時間をお聞きします
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れむりあで、訪問依頼できる時間をその都度お伝え
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お互いの合意がとれた場合、訪問依頼する仕組みです。
現在、正職員の募集は停止しています。
採用担当：御供 070－3298-8848
お問い合わせ（メール）↓
lemuria.isesaki@gmail.com